各式各樣的會議、老闆交付的臨時任務、解決部屬需求，被這些行程塞滿一天，最後往往得靠加班才有辦法完成分內任務，這是許多初、中階主管的寫照。
想突破這樣「無用忙碌」的困境，一份 「關注部屬」 的行事
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財經特派記者 博遠
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各式各樣的會議、老闆交付的臨時任務、解決部屬需求，被這些行程塞滿一天，最後往往得靠加班才有辦法完成分內任務，這是許多初、中階主管的寫照。
想突破這樣「無用忙碌」的困境，一份 「關注部屬」 的行事
