長榮航一名空劉姓空姐4年前以各種理由請假，1年僅上班154天，長榮認為她蓄意曠職將她資遣。但劉姓空姐認為，歷年考績、訓練皆符合規定，請假也照流程，提確認僱傭關係存在訴訟，桃園地院判敗訴後，又上訴高等法院。但高等法院發現，劉女上班日安排減肥課程、看電影，因此駁回上訴，僅判長榮給付12868元工資差額。 《詳全文…》
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stevin
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長榮航一名空劉姓空姐4年前以各種理由請假，1年僅上班154天，長榮認為她蓄意曠職將她資遣。但劉姓空姐認為，歷年考績、訓練皆符合規定，請假也照流程，提確認僱傭關係存在訴訟，桃園地院判敗訴後，又上訴高等法院。但高等法院發現，劉女上班日安排減肥課程、看電影，因此駁回上訴，僅判長榮給付12868元工資差額。 《詳全文…》
