地方政治

「公部門暑期青年工讀」7月上工 黃偉哲盼與100位青年激盪為市政帶來新火花

發稿單位:新聞及國際關係處

發稿時間:112年6月20日16:36

發稿人:宋金燕

 

台南市政府推動「公部門暑期青年工讀計畫」獲得勞動部「就業安定基金最佳創意獎」的肯定!勞工局今(20)日於市政會議說明,下(7)月將有100名暑期工讀生加入市府團隊,藉由所學專長和創意巧思,結合各機關業務,帶給市府耳目一新的施政措施。累計自102年至今(112)年,南市府已提供927人工讀機會,執行260支專案計畫。

 

黃偉哲表示,台南市政府今年特別把工讀的機會提升到100名,希望能夠為公務機關注入新的活力,因為參與工讀的同學,無論是在觀念及想法,都能相當程度代表年輕朋友。

 

黃偉哲強調,年輕人是讓公務團隊做得更好的關鍵,透過暑期青年工讀計畫,一方面讓年輕朋友與公部門有交流與激盪,二方面則讓學生更加瞭解公部門運作,並強化職能與職安意識。

 

勞工局指出,辦理「公部門暑期工讀計畫」,不是將學生當成補充、替代性人力從事一般事務行政工作,而是讓學生在職場學習,透過「做中學、學中做」的職場體驗培養青年就業力,為政府政策推動注入新意。台南市持續精進專案計畫,110年度25支專案計畫進用人數80人,111年度27支專案計畫進用人數90人,112年度29支專案計畫進用人數100人,104年新增職涯規劃書,106年新增職業安全衛生課程。局處回饋用人單位滿意度達92﹪;學生回饋90﹪表示職能提升、93﹪認為有助就業。

 

今(112)年公部門暑期工讀計畫100個職缺,計有20個機關,29支專案計畫,已於上(5)月20日善化文康育樂中心辦理公開徵選面試,共計291人報名參加。預計7月統一上工,為期2個月。

 

勞工局表示,公部門暑期工讀是由各局處提出特色計畫,如觀光行銷、勞工法令權益宣導、地方文化特色推廣等主題,讓青年運用所學專長及創意執行各計畫,協助各局處有效的宣導政策與行銷台南,更在工讀期間安排職業安全、簡報技巧課程,職涯測驗服務,強化學生工作職能。

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